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Arbeitskultur
Im Mittelpunkt steht das Team

Bei der Deutschen Leasing finden Sie einen attraktiven und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Wir fordern unsere Mitarbeiter, aber wir haben auch viel zu bieten. Profitieren Sie von einer modernen Arbeitskultur, unserem erfolgsorientierten Gehaltssystem und den unterschiedlichsten Zusatzleistungen.


Arbeitskultur
Modernes Leasing erfordert kompetente Mitarbeiter. Als Trendsetter der Branche mit erstklassiger Refinanzierung durch unseren Verbund mit den deutschen Sparkassen gehen wir neue Wege. Um Ideen und Entwicklungen erlebbar zu gestalten, haben wir vor einigen Jahren erfolgreich eine flache Hierarchie eingeführt und setzen auf Eigenverantwortung.

Unser Werteverständnis stellt hohe Anforderungen an Zusammenarbeit und Kommunikation. Offene Kommunikation und vertrauensvolle Zusammenarbeit sind gefordert. Wir bieten in einer Wachstumsbranche erstklassige Chancen und zeichnen uns durch Verlässlichkeit aus. Für unsere Kunden sind wir Problemlöser, für unsere Partner im Sparkassen-Bereich das Kompetenz-Center Leasing und für die Mitarbeiter eine verlässliche Basis für die berufliche Weiterbildung.

Durch unsere Internationalität denken wir global und interkulturell, ohne dabei den regionalen Bezug zu verlieren oder unsere jeweiligen nationalen Stärken zu vernachlässigen.

 
 
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